Santa Cruz

El Ayuntamiento cubrirá todas las vacantes en el área de Atención Social

La Junta de Gobierno Local aprueba la dotación de 13 puestos de trabajo en el Consistorio, "lo cual se traducirá en una mejora de la atención al ciudadano"

18.05.2016 | 12:21
El Ayuntamiento cubrirá todas las vacantes en el área de Atención Social

El Instituto Municipal de Atención Social (IMAS) del Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife verá reforzada su plantilla, a partir del próximo mes de junio, con la incorporación de dos nuevas trabajadoras sociales y dos auxiliares administrativos, que cubrirán todas las vacantes existentes en la relación de puestos de trabajo, dando el mejor servicio posible a los vecinos, según informa el Consistorio.

Se da cumplimiento, con ello, a una moción aprobada por unanimidad por el pleno de la Corporación, en la que se pedía priorizar el área de Atención Social en la redistribución de personal administrativo y continuar con la política de cobertura total de las plantillas de personal asignado a este departamento, siempre en función de la disponibilidad presupuestaria.

Se trata de una modificación puntual en la relación de puestos de trabajo para su adaptación a la plantilla del Ayuntamiento capitalino para este ejercicio, que fue acordada el lunes por la Junta de Gobierno Local. La reforma adoptada, como indicó el octavo teniente de alcalde y concejal de Hacienda y Recursos Humanos, el nacionalista Juan José Martínez, "incluye la dotación de 13 puestos de trabajo según la previsión recogida en los presupuestos del municipio para 2016".

"En ningún de los casos esta alteración de la relación de puestos de trabajo supone un incremento del coste, puesto que se financia con cargo a la supresión de otras plazas consideradas no prioritarias y jubilaciones", apuntó el edil. "El área de Atención Social cubre así al 100% el ratio de trabajadores en función de la población y Santa Cruz se aproxima a la proporción deseable de un técnico por cada 3.000 habitantes", señaló. Con una proporción de 1/3.200, la capital tinerfeña se ubica en mejores condiciones que Las Palmas de Gran Canaria, cuyo ratio es de 1/6.000, añade el edil.

La reforma acordada, asimismo, contempla la dotación de un puesto de encargado y un técnico de administración general en el área de Servicios Públicos, así como un ayudante de biblioteca, un técnico superior en comunicación y un técnico de administración y gestión en Recursos Humanos. Dentro de Proyectos Urbanos se incorporarán un gestor administrativo, un técnico de administración y gestión y dos auxiliares administrativos.

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